Magyarhu
Ön pályázik:

Munkahely: Junior nemzetközi árutőzsdei kereskedő

Rzeszów
4,000 - 6,000 PLN
Hibrid | Teljes munkaidő

A Nutri Partners az élelmiszer-, étrend-kiegészítő és gyógyszeripar számára kiváló minőségű alapanyagok gyorsan növekvő európai forgalmazója.
B2B ügyfeleket szolgálunk ki Európa-szerte, a gyorsaság, a rugalmasság és a mély piaci ismeretek kombinálásával.

Jelenleg olyan junior nemzetközi áruforgalmi kereskedőt keresünk, aki szívesen szerez gyakorlati tapasztalatot a nemzetközi kereskedelemben, és szeretne segíteni a valódi értékteremtésben – nem egy nagy gépezet kis fogaskerekeként, hanem proaktív csapatjátékosként.

Mit fogsz csinálni:

  • B2B kapcsolatok kezdeményezése és kezelése Európa-szerte (e-mail, telefon, LinkedIn)

  • A nyersanyagpiacok figyelemmel kísérése és személyre szabott ajánlatok készítése

  • A beszerzési és értékesítési tárgyalások támogatása

  • A dokumentáció és a megrendelések koordinálása a műveleti csapattal

  • Nemzetközi kereskedelmi vásárokon való részvétel (pl. FIBO, Vitafoods, Fi Europe)

Mit várunk?

✅ Erős angol nyelvtudás (min. B2 – minden nap használni fogod az ügyfelekkel és beszállítókkal)
✅ Kiváló kommunikáció és magabiztosság az üzleti beszélgetésekben
✅ Erős szervezőkészség és önálló munkamorál
✅ Kíváncsiság a globális piacok iránt és a tanulás iránti szenvedély
✅ Nice-to-have: B2B értékesítési tapasztalat, érdeklődés a táplálkozás, étrend-kiegészítők vagy funkcionális élelmiszerek iránt.

Amit kínálunk:

✨ Nemzetközi B2B piacokon és ügyfelekkel való találkozás
✨ Strukturált beilleszkedés és mentorálás tapasztalt kereskedők által
✨ Modern eszközök és csúcskategóriás munkaeszközök
✨ Lapos struktúra – nincsenek felesleges rétegek, könnyű hozzáférés a csapat minden tagjához
✨ Egyértelmű út az önálló kereskedővé vagy beszerzési szakemberré váláshoz
✨ Rugalmas munkastílus – az eredmények érdekelnek minket, nem az, hogy honnan dolgozol
✨ Támogató, nem vállalati kultúra, amely a növekedésre és az önállóságra összpontosít.

Gyakran ismételt kérdések

1. Szükségem van-e nemzetközi kereskedelmi tapasztalatra a jelentkezéshez?

Nem. Ami a leginkább számít, az a potenciál, a tanulási hajlandóság és a kommunikációs készség. Beépítési folyamatunk és a vezető kereskedőkkel való napi munka révén gyorsan fel fogsz gyorsulni. Sok jelenlegi kereskedőnk is így kezdte.

2. Lehetséges-e távmunka vagy hibrid munka?

Igen. Dolgozhat a rzeszówi vagy krakkói irodánkból, vagy távolról, Lengyelország bármely pontjáról. A hatékonyság számít, nem az, hogy honnan küldöd az e-maileket.

3. Hogyan néz ki egy tipikus napod?

Kezdje a piaci frissítések és a rendelési státuszok ellenőrzésével. A nap folyamán ajánlatokat készítesz, nemzetközi ügyfelekkel és beszállítókkal beszélsz, üzleteket tárgyalsz, és a csapat vezető tagjaitól tanulsz. Minden nap más - nincs unalmas rutin.

4. Van-e lehetőség a növekedésre és az előléptetésre?

Abszolút. Szabadságot és gyors visszajelzést adunk Önnek. Mutasson kezdeményezőkészséget, és hamarosan saját ügyfeleket és piacokat szerezhet. A növekedés tőled függ - nem pedig az íróasztalnál töltött évektől.

5. Milyen nyelveket használ az ügyfelekkel?

Többnyire angolul - ez a munkanyelvünk. A német, francia vagy olasz nyelv ismerete előny, de nem kötelező.

6. Kaphatnak-e a juniorok értékesítési jutalékot?

Igen. Junior szintű jutalékrendszerünk jutalmazza az aktivitást és a teljesítményt. Az eredményekkel és a felelősséggel együtt nőnek az arányok.

7. Milyen gyorsan kezdhetek jutalékot keresni?

Már az első hónapban, ha az erőfeszítései eladáshoz vezetnek. Minél proaktívabb vagy, annál gyorsabban keresel. Amint elérsz bizonyos célokat, automatikusan magasabb jutalékszintre lépsz.